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添加时间:奥康国际(603001)11日晚公告,公司接到兰亭集势通知,原协议约定的一年期无息可转换本票已达到换股条件,兰亭集势将于12月11日至12月18日向新加坡电商Ezbuy原股东及管理层定向增发普通股合计8888.31万股用于支付收购Ezbuy 100%的股权对价。此次兰亭集势增发导致公司全资子公司奥港国际持股比例下降,以及交易涉及的一年期无息可转换本票公允价值变动,将减少公司当期利润8600万元。
值得注意的是,刘强东强调新一年的关键词是“组织”、“人才”和“价值”,详解了管理思想、人才战略和物流业务的价值导向。这封公开信使员工和公众得以了解京东过去一年的成绩和未来的计划,同时,也让第七年全年无休的京东物流进一步深入人心。以下是公开信原文:
制造全球经济新失衡美国发动对华贸易战的直接借口是“贸易失衡”。事实上,造成美国对华贸易逆差的根源是其消费太多、储蓄不足等结构性问题造成的。如果美国不着眼于自身解决自身问题,反而对中国等其他国家的商品加征高额关税,结果只会适得其反。更为严重的是,美国本身就是造成全球经济失衡的主因之一,其当前做法不仅无助于当前的全球经济再平衡,反而会制造新的全球经济结构性失衡。
如此大的降幅也与引入竞争性谈判方式有关。熊先军表示,鉴于6个丙肝用药普遍疗效显著、治疗效果相当且价格昂贵(疗程费用多超过5万元),依靠药物经济学测算和常规准入谈判难以引导企业将价格降至合理范围,因此创造性引入了竞争性谈判的方式,明确仅允许2个全疗程费用最低的药品进入目录,且承诺2年内不再纳入新的同类药品,引导企业充分竞争。通过竞争性谈判,企业报价大幅下降,达到了预期目标。
刘肖坦诚万科在养老业务上仍处于摸索阶段。事实上,截至去年,万科在全国的几十个养老项目基本处于亏损状况,但这并没有动摇万科做养老的决心。刘肖表示,万科北方区域把养老业务作为战略业务之一,虽然在这条道路上走得很慢,但是相信会走得很远。对于房地产企业而言,离开买地-开发-卖房的“舒适圈”,实际上就是在改变“赚快钱”的思维。
• 喜欢招聘研究型技术人才:腾讯偏爱研究型人才,谈起技术却喜欢用“技术必须服务于业务”来搪塞,学术型人才跟工业产品之间脱节严重。• 企业 IT 部门权力过大:该部门在腾讯内部不仅关联到内网环境,而且在开发、测试、部署、发布方面都有很大的话语权。